Temps complet (1 ETP)

Missions

• Gestion de paies.


• Gestion des différents arrêts de travail (CPAM, caisse de prévoyance).

Profil :

BTS RH souhaité.

Connaissance de la Convention collective 51 souhaitée.

Poste à pourvoir le 1^er juin 2021.

Adresser candidature avant le 7 mai 2021 à :

Madame la Directrice Générale – Siège ALGEEI – Agropole – Bâtiment Deltagro 3 – BP 361 – 47931 AGEN CEDEX 9

Temps complet (1 ETP)

Missions

• Entretien des locaux du siège


• Diverses tâches liées au fonctionnement du siège (préparation des salles de réunion, commandes et réception des fournitures, gestion du courrier, décoration, accueil, archivage…)

Adresser candidature avant le 7 mai 2021 à :

Madame la Directrice Générale – Siège ALGEEI – Agropole – Bâtiment Deltagro 3 – BP 361 – 47931 AGEN CEDEX 9

Temps complet (1 ETP)

MISSIONS

Au sein des services généraux de l’établissement, la personne recrutée intègrera :

- à 50% l’équipe maintenance (1,5 ETP) sur des missions mettant en œuvre des techniques relevant de plusieurs corps de métiers (électricité, plomberie, entretien courant des matériels…). 

- à 50% l’équipe lingerie (4 ETP) sur des missions relatives à la buanderie : récupération linge sale, tri, lancement des machines, gestion des produits, entretien du matériel, nettoyage des locaux, …

PROFIL

Expérience demandée sur ces types de mission. 

Polyvalence et disponibilité.

Bon relationnel et sens du travail en équipe. 

Habilitation électrique appréciée.

Poste à pourvoir courant mai 2021.

Adresser candidature avant le 23 avril 2021 à :

Monsieur le Directeur – Foyer les Cigalons – 40170 Lit et Mixe

Temps complet (1 ETP)

Assurer la comptabilité globale des trois structures (ESAT/DHA/SAVS).

Expérience et compétences en comptabilité.

Vous maitrisez si possible le logiciel Compta First et avez de préférence une expérience dans le secteur médico-social ou la santé.

Niveau de qualification : BAC + 2 ou équivalent comptabilité exigé.

Poste à pourvoir le 10 mai 2021.

Adresser candidature avant le 18 avril 2021 à :

Monsieur le Directeur – DHA de Gardès - 2, rue de Gardès -  47400 Tonneins

Temps complet (1 ETP).

CDD de 4 mois, remplacement congé maternité.

 Poste à pourvoir à partir de début juillet 2021.

Dans le cadre d’un congé maternité, vous assurez le remplacement de la Conseillère en Economie Sociale et Familiale.

Vous assurez le suivi social dans sa globalité des travailleurs handicapés (budget, logement, retraite …) en cohérence avec le projet personnalisé de la personne (accompagnement individuel ou collectif)

Vous informez les travailleurs handicapés sur leurs droits et devoirs, gérer le dossier administratif et informatisé du travailleur handicapé.

Vous assurez le suivi des renouvellements MDPH (Orientation ESAT, RQTH et AAH) et constituez les dossiers.

Vous vous occupez de l’adhésion à la mutuelle obligatoire des travailleurs handicapés

Vous faites le lien avec les partenaires sociaux (MDPH, CAF, CARSAT, mandataires judiciaires, foyer, SAVS  …)

Vous participez aux réunions pluridisciplinaires en lien avec l’accompagnement des travailleurs handicapés (réunions de coordination, réunions avec les partenaires, réunions du pôle médico-social, bilan de fin de période d’essai …)

Vous planifiez et animez les réunions et signatures des projets personnalisés

AUTRES

• Soumis au secret professionnel


• Lien hiérarchique : Coordinatrice du pôle médico-social et Directrice de l’établissement


• Travail en équipe pluridisciplinaire


• Avoir le permis B car utilisation des véhicules de l’établissement 


• Utilisation de l’outil informatique

Adresser candidature avant le 30 avril 2021 à :

Madame La Directrice - ESAT Agnelis – Allée Monthus  - 47510 FOULAYRONNES

Temps partiel (0.25 ETP).

Médecin psychiatre ou pédopsychiatre, vous avez des compétences dans le domaine de l'accompagnement et du soin des jeunes enfants (moins de 6 ans) dans le secteur sanitaire ou médicosocial. Vous avez une bonne connaissance des textes les plus récents et des évolutions des secteurs médicaux et médicosociaux.

Vous interviendrez au sein de l'équipe du CAMSP auprès d'enfants 0 à 6 ans présentant des troubles neuro-psychiques (dont les TND) ou des troubles du comportement. Vous exercerez vos fonctions sous l'autorité du directeur médical et du directeur administratif et pédagogique, chacun pour son domaine de compétence.

Au même titre que les autres salariés du service, vous participerez aux groupes de travail de démarche qualité et de projet d'établissement, ainsi qu'à la vie associative (projet associatif, groupes de travail, …).

Ce poste peut être complété avec du temps médical disponible au CMPP d'Agen.

Poste à pourvoir le plus rapidement possible.

Adresser candidature avant le 15 avril 2021 à :

Monsieur le Directeur - CAMSP d'Agen - 36, rue de Barleté - 47000 Agen

Temps partiel (0.50 ETP).

Médecin psychiatre ou pédopsychiatre, vous avez des compétences dans le domaine de la fonction de médecin chef de service dans le secteur sanitaire ou médicosocial.

Vous aurez la mission de chef de service d'une équipe de soin (10 salariés) au sein du CMPP sur l’antenne de Nérac (0.25 ETP). Vous assurerez également les accueils au sein d’une équipe de soin et dans le cadre du dispositif Pôle de Consultation directe du CMPP sur le site d'Agen (0.25 ETP). Ce service, destiné aux jeunes de 6 à 18 ans et à leur famille, propose un accueil en consultation directe avec un pédopsychiatre ou un psychologue. Limité au maximum à 4 entretiens, il permet de rencontrer l'un de ces deux spécialistes, dans un espace de dialogue et d'écoute.

Vous exercerez vos fonctions sous l'autorité du directeur médical et du directeur administratif et pédagogique, chacun pour son domaine de compétence. Vous contribuerez à la conduite des projets, participerez à l'organisation de la démarche qualité et à la vie associative (projet associatif, groupes de travail, …).

Ce poste peut être complété avec du temps médical disponible au CAMSP d'Agen.

Poste à pourvoir le plus rapidement possible.

Adresser candidature avant le 15 avril 2021 à :

Monsieur le Directeur - CMPP d'Agen - 36, rue de Barleté - 47000 Agen

Temps complet (1 ETP).

Professionnel/le exerçant en foyer de vie proposant un accompagnement en hébergement et en accueil de jour, vous interviendrez auprès d’un public adulte en situation de handicap, 365 jours/an, et travaillerez 2WE/4 semaines, par roulement.

Vous présentez les capacités et compétences visant à assurer les missions suivantes :

• Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne


• Elaborer, proposer, animer et  coordonner des activités socioéducatives


• Elaborer les projets personnalisés avec les usagers et coordonner leur mise en œuvre


• S’inscrire dans un projet associatif et de service répondant aux évolutions du secteur médicosocial


• S’intégrer dans une dynamique d’équipe pluridisciplinaire


• Proposer et coordonner des projets d’unité dans une démarche participative


• Développer et entretenir un réseau de partenariats au service des projets institutionnels

A cette fonction d’éducateur/trice spécialisé/e pourra s’ajouter la mission temporaire de Référent/e Qualité, garant de la continuité de la démarche qualité impulsée au niveau de l’établissement, guidée par le Copil Qualité associatif.

Diplôme Educateur spécialisé requis.

Poste à pourvoir le 1er juillet 2021.

Adresser candidature avant le 6 juin 2021 à :

Madame la Directrice - Foyer la Couronne - 14, rue Dr Brocq - 47550 Boé

Temps partiel (0.5 ETP).

MISSIONS

Au sein des services généraux de l’établissement, la personne recrutée intègrera l’équipe cuisine (4 personnes) sur des missions relatives à :

- la préparation des repas (confection et présentation des entrées et desserts, mise sur plats des viandes et légumes etc.,…).

- la propreté de la cuisine, des ustensiles, des matériels et des frigos ou chambres froides positives et négatives.

- la plonge de la batterie de cuisine et la vaisselle avec le lave-vaisselle.

- en l'absence du cuisinier, la préparation culinaire : épluchage, lavage, cuisson, dressage, présentation des plats.

Elle applique les normes d'hygiènes arrêtées dans le protocole d'hygiène et de restauration de l'établissement. Elle recueille et transcrit les éléments variables et divers recueillis à cet effet et à leur consignation sur les registres adéquats.

PROFIL :

Expérience demandée sur ces types de mission ainsi que la connaissance des protocoles HACCP.

Sens du travail en équipe. Motivation pour cette fonction.

Poste à pourvoir le 9 avril 2021.

Adresser candidature avant le 2 avril 2021 à :

Monsieur le Directeur - Foyer Les Cigalons - 40170 Lit et Mixe

Temps complet (1 ETP)

Vous travaillerez en établissement avec hébergement ouvert 365 jours par an, accueillant des personnes adultes vieillissantes ou nécessitant un rythme de vie adapté.

Vous travaillerez en internat et week-end au sein d’une équipe motivée.

Il s’agira :

- D’accompagner des personnes dans les actes de la vie quotidienne.

- De développer et d’animer des activités.  

- De participer en équipe à l’élaboration des projets individuels, des projets institutionnels et d’être source de propositions.

- De travailler dans une dynamique pluridisciplinaire.

- D’être familiarisé avec l’outil informatique (Word).

Diplôme d’éducateur spécialisé exigé.

Permis B.

Poste à pourvoir le 1er juin 2021.

Adresser candidature avant le 30 avril 2021 à :

Madame la Directrice - Foyer La Ferrette - 47330 Castillonnès

Temps complet (1 ETP).

Poste en internat.

Missions :

• Travail  avec un groupe d’adolescents et d’enfants sur des unités d’hébergement externalisées.


• Accompagnement des enfants ou des adolescents  en fonction de leurs projets personnalisés d’accompagnements.


• Travail en équipe pluridisciplinaire. Elaboration de projets en collaboration avec les partenaires.


• Travail en logique de co-construction avec les familles.


• Faire preuve d’analyse et de réflexion sur l’accompagnement des jeunes.


• Aptitude à travailler dans la logique d’une Centre ressources.

Profil :

• Expérience souhaitée d’accompagnement d’enfants et d’adolescents déficients intellectuels avec ou sans troubles associés et des jeunes avec troubles du comportement.


• Expérience d’un fonctionnement internat en habitat inclusif sera privilégiée.


• Maîtrise des outils informatiques et numériques.


• Capacité à la prise d’initiatives, de projections, de maîtrise du support de médiation.


• DE  exigé.

Poste à pourvoir courant avril 2021.

Adresser candidature avant le 25 mars 2021 à :

Monsieur le Directeur - IME Fongrave - Route de Caudecoste - 47390 Layrac

Temps complet (1 ETP)

Missions

Sous l’autorité de la directrice, vous aurez la responsabilité d’assurer l’encadrement et la coordination de l’équipe pluridisciplinaire.

Vous assurerez la mise en œuvre du projet d’établissement, l’élaboration et le suivi des projets personnalisés d’accompagnement, l’animation des différentes réunions.

Dans le cadre de ses compétences et en lien avec la directrice, vous participerez à la définition des orientations stratégiques de l’établissement, à l’élaboration et à la conduite des projets nouveaux

Profil

- Diplôme de niveau 2 (Caferuis ou équivalent).

- Autonomie.

- Organisation et rigueur.

- Sens de la communication et du travail en équipe.

- Maîtrise de l’outil informatique.

Poste à pourvoir le plus rapidement possible.

Adresser candidature à Madame la Présidente de l’ALGEEI avant le 10 avril 2021.

Agropole – Bâtiment Deltagro 3 – BP 361 – 47931 AGEN CEDEX

Temps partiel (0.75 ETP).

Travail en semaine du lundi au vendredi.

Public accueilli : enfants, adolescents et jeunes adultes (6 à 20 ans) présentant des difficultés psychologiques et présentant des troubles du comportement.

Missions :

Transport matin et soir.

Suivi véhicules.

Poubelles et tri.

Petits travaux.

Entretien des locaux.

Compétences :

Bonne aisance relationnelle avec les enfants et adolescents.

Capacité à s’inscrire dans une dynamique pluri-professionnelle.

Esprit d’initiative.

Capacité à effectuer du reporting.

Profil :

Permis B

Connaissances générales en suivi logistique des bâtiments et règles de sécurité des ERP.

Poste à pourvoir courant avril.

Adresser candidature avant le 26 mars 2021 à :

Monsieur le Directeur - ITEP Des Deux Rivières site de Fourty - 47480 Pont du Casse

CDD DE QUATRE MOIS

Temps complet (1 ETP).

Au sein de l’ESAT Agnelis, l’AMP s’investira dans le dispositif d’accompagnement des personnes avançant en âge et en perte d’autonomie (en préparation de retraite ou retraitées).

Missions :

Animer et participer à l’organisation d’activités permettant de prévenir le vieillissement, de favoriser le bien vieillir, de développer une prévention santé.Animer et co-construire les temps réservés à l’accueil de personnes en préparation à la retraite ou retraitées. Participer, avec l’équipe pluridisciplinaire, à la mise en place d’activités en lien avec le suivi individualisé de chaque bénéficiaire, dans le respect des souhaits et attentes des usagers.

Compétences :

Grande capacité relationnelle, qualité d’écoute, dans une juste distance relationnelle.

Calme, posé(e), tout en faisant preuve de dynamisme.

Empathique.

Capacité à s’inscrire dans une dynamique pluri-professionnelle.

Profil :

DE AMP (ou DE AES)

Exigé :

Permis B

Expérience en prévention santé auprès d’un public adulte vieillissant présentant un handicap psychique ou intellectuel.

Poste à pourvoir le 1er avri 2021.

Adresser candidature avant le 15 mars 2021 à :

Madame La Directrice - ESAT Agnelis - Allée de Monthus Haut - 47510 Foulayronnes

Temps complet (1 ETP).

Sous l’autorité de la direction générale, et interlocuteur privilégié des directeurs d’établissements, vous interviendrez sur ces différentes missions :

            - Assurer le conseil en matière de ressources humaines, de droit du travail et de Convention collective ; participer à la mise en œuvre de la politique de ressources humaines définie par la direction générale.

            - Veiller au respect du droit social en accompagnant les directeurs d’établissements pour l’ensemble des dossiers juridiques.

            - Assurer le processus de recrutement des salariés, gestion des effectifs en lien avec les directeurs d’établissements, valider les besoins de recrutement, publicité et établissement des contrats CDI et avenants, suivi du dossier administratif des salariés etc.)

- Accompagner les directeurs d’établissements dans le développement de la politique de formation et de la GPEC.

- Accompagner les directeurs d’établissements dans la mise en œuvre des actions prévues par les accords collectifs de l’association, les accords de branche, et CC51.

- Organiser les élections professionnelles, accompagner les directeurs d’établissement en matière de relation sociale et de suivi des instances représentatives du personnel, assurer la consolidation des données sociales (bilan social, BDES et indicateur égalité professionnelle etc.).

Poste vacant au 1^er juin 2021

Adresser candidature avant le 31 mars 2021 à :

Madame la Présidente - ALGEEI  - Agropole Bâtiment Deltagro 3 - BP 361 - 47931 Agen Cedex ou à contact@algeei.org